小公司年会规划过程是怎样的呢

　　每年年底，公司都会举办企业年会，这是基于展示不断变化和繁荣的企业的优良风格。然而，如何举办年会令人头疼。这里人不多，经济实力也不是特别强。那么，什么是小公司年会规划过程呢？

　　1.所有员工签到安排

　　一般来说，在年会开幕式之前，所有员工都会签到一段时间，所以主要目的是了解所有会员和客户的名字，这反映了年会的正式感

　　2.主持人开场介绍

　　一般来说，在年会开始时，主持人会首先介绍年会的主题，这样每个人都可以吗？开始想象年会的美丽内容

　　3.开场舞调动气氛

　　年会开幕式结束后，为了调动整体气氛，人们会选择热闹的舞蹈，这将调动会场的整体气氛，使整个气氛更加热闹。

　　4.公司年度业绩总结

　　对于年会和公司来说，主要目的是培养公司，宣传和鼓舞明年的士气。因此，展示和总结公司的年度业绩也是一个非常必要的过程。

　　5.表彰优秀员工

　　对优秀员工的认可也至关重要。通过鼓励优秀员工，它还可以鼓励所有员工的士气，为公司的绩效发展带来更多的成就

　　6.宴会

　　年会通常把晚餐放在后，所以唱歌跳舞后，这是所有成员吃团圆饭的温暖时间，举杯改善企业和谐

　　1.确定年会、工作组，明确人员的工作职责。

　　2.应尽快安排需要外包的事项。比如摄影，摄影。cn/舞台、舞蹈表演等。

　　3.邀请客人的需要，要尽快与客人落实。这里使用H5邀请函方便。

　　4.年会文件准备就绪，包括现场PPT、音频、视频等材料。

　　5.提前一周向各办公室发送年会通知，做好宣传工作，确保全体员工知道（如果员工需要表演计划或总结演讲，应提前通知他/她）

　　6.并购制作材料、横幅、抽奖礼品、年会名牌座椅、笔纸；游戏中使用的道具；抽奖箱；会议上，矿泉水是宴会、小吃等饮料。